Förmåner som gör skillnad

Som komplement till lönen har vi ett antal valfria förmåner. Ambitionen är att alla kan hitta något som ger extra stöd i vardagen. Kontakta gärna oss för att höra mer om villkoren!

Finansiella förmåner

  • Personallån: möjlighet att ansöka om bolån med ränterabatt upp till 3 000 000.
  • Pension: kollektivavtalsansluten banktjänstepensionsplan (BTP1) som består av en trygg och en valbar del. Möjlighet till löneväxling för extra sparande i tjänstepension.
  • Försäkringar:
    Baspaket till alla: sjukförsäkring, tjänstegruppsförsäkring, trygghetsförsäkring och tjänstereseförsäkring.

    Frivilliga försäkringar: förmånlig gruppförsäkring med alternativ som liv-, olycksfall-, sjuk- och barnförsäkring liksom sjukvårdsförsäkring.

Hälsa

  • Friskvårdsbidrag: 4 000 kronor per år.
  • Gym: tillgång till vårt eget gym på kontoren i Solna och Karlstad.
  • Barista: hos vår egen Barista i Solna och Karlstad är det fri servering hela arbetsdagen. Liksom välfyllda grönsaks- och fruktkorgar!
  • Vardagsstöd: kostnadsfritt och anonymt samtalsstöd för arbets- och privatrelaterade frågor hos extern partner.

 

 

Volontärarbete

  • Volontärdagar: två arbetsdagar per år för volontärarbete i legitima organisationer som bidrar till de 17 globala hållbarhetsmålen.

 

 

 

 

 

 

Flexibilitet och ledighet

  • Hybridmodell med flexibla arbetstider: möjlighet att arbeta delvis på distans och med flexibilitet för ett hållbart arbetsliv.
  • Semester: 27 eller 30 dagars semester beroende på avtal.
  • Föräldrabidrag: extra föräldrabidrag i upp till 1 år innan barnet har blivit 18 månader.

Juridiska tjänster

  • Tillgång till juristbyrån Lexlys tjänster: Kostnadsfri rådgivning och rabatterat pris på tjänster som rådgivning i familjejuridik, behovsanalys och avtal.